2017年人力資源和社會保障部信息中心招聘公告
人力資源和社會保障部信息中心2017年公開招聘工作人員公告
根據(jù)工作需要,2017年人力資源和社會保障部信息中心公開招聘工作人員3名。依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》,現(xiàn)將有關事項公布如下:
一、招聘對象
全日制高校2017年統(tǒng)招碩士及以上學歷應屆畢業(yè)生(定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)生除外)。
二、招聘崗位
具體工作部門 | 崗位 | 專業(yè) | 人數(shù) | |
京內(nèi)生源 | 京外生源 | |||
決策支持系統(tǒng)處 | 決策支持相關應用管理人員 | 大數(shù)據(jù)技術與應用、應用數(shù)學等相關專業(yè) | 1 | |
人力資源市場系統(tǒng)管理處 | 信息系統(tǒng)規(guī)劃設計 | 計算機相關專業(yè) | 1 | |
社會保障系統(tǒng)管理處 | 項目管理 | 計算機軟件及相關專業(yè) | 1 |
三、報名條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守國家憲法和法律,品學兼優(yōu)。
2.必須同時具有學歷與學位證書,所學專業(yè)與崗位需求一致,碩士研究生本科與研究生所學專業(yè)類別相同。
3.國家大學英語六級考試成績達到425分以上。
4.愛崗敬業(yè),具備崗位要求的工作能力和身體條件,有強烈的責任心和良好的團隊合作精神,具有較強的文字能力。
5.符合申請辦理在京就業(yè)落戶條件。
6.崗位所需的其他條件。
受過刑事處罰或被開除公職、受過黨內(nèi)嚴重警告或行政記大過以上處分、以往在公務員考錄、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊行為的,不得應聘。
四、報名方式及步驟
1.提交個人信息
報考人員可從即日起至3月10日中午12:00之前,將填好的《考試報名登記表》以附件形式發(fā)送到以下電子郵箱中:xxzx_gzbm@mohrss.gov.cn
郵件請寫明考生姓名、報考部門,報考人員只能選擇本次招聘中一個處室的崗位進行填報,不能選擇多個部門。
2.資格審查
經(jīng)資格審查,我們將于3月16日前后,在本網(wǎng)站公布審查結(jié)果。有關崗位通過資格審查人數(shù)達不到進入面試比例最低要求的,可取消該崗位招聘計劃。
3.報名確認
報考人員請于3月19日前登錄本網(wǎng)站,查詢考號并通過電子郵件將本人近期免冠正面2寸證件照片發(fā)送到以下電子郵箱中:xxzx_gzzp@mohrss.gov.cn
照片文件請寫明考號、姓名,格式為jpg,大小在20K以下。
報名確認成功后,我中心將于3月20日17:00前發(fā)送電子版準考證,通知筆試時間及地點等。
4.報名咨詢電話:(010)84201283。
五、考試內(nèi)容、時間和地點
1.筆試主要測試專業(yè)知識應用能力和相關職業(yè)能力。筆試時間擬定3月23日前后,具體以準考證通知為準。
2.筆試結(jié)束后,按崗位分別排隊,按照報考人員筆試成績從高分到低分的順序,確定每個崗位招聘人數(shù)3倍的人員進入面試。面試信息將于3月30日前后公布,請留意本網(wǎng)站發(fā)布的通知。
面試時,報考人員應提供本人身份證、學生證、所在學校教務部門蓋章的《報名推薦表》一份、學位學歷證書、英語水平證書和已發(fā)表文章。上述證件、表格需為原件。
六、體檢和考核
按筆試、面試綜合成績從高分到低分的順序,按照1:1的比例確定進入?yún)⒓芋w檢和考核的人員,并對應聘人員進行資格復查。體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。
七、公示和聘用
擬聘用人員,將在本網(wǎng)站進行為期7天的公示。公示結(jié)束不影響聘用的,簽訂聘用合同,并辦理聘用手續(xù)。
八、工資待遇
受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關工資待遇。
九、注意事項:
1.對于報名人員所提交的材料不實的,一經(jīng)查實,立即取消考試資格。
2.有關崗位通過資格審查人數(shù)達不到進入面試比例最低要求的,可取消該崗位招聘計劃。
3.請報名人員注意報名截止時間,逾期送達的,不再受理。
人力資源和社會保障部信息中心
2017年3月3日