2019年湖南衡陽市工業(yè)和信息化局所屬事業(yè)單位招聘12人公告
2019年湖南衡陽市工業(yè)和信息化局所屬事業(yè)單位招聘公告已發(fā)布，本次共招錄12人，報名時間為2019年12月2日至12月6日，筆試時間詳見準考證，筆試內(nèi)容為《公共基礎知識》和《應用寫作》。歡迎加馬老師微信（chinagwy8）免費領取事業(yè)單位備考資料，《公共基礎知識》筆試復習教材和課程推薦：
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提醒：本次招聘為現(xiàn)場報名，報名地點詳見公告（12月2日-12月6日）
2019年衡陽市工業(yè)和信息化局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章
因工作需要，根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)[2019]1號)文件精神,衡陽市工業(yè)和信息化局所屬事業(yè)單位面向湖南省公開招聘12名工作人員，為做好此次招聘工作，現(xiàn)將有關事項公告如下。
一、組織領導
在衡陽市人力資源和社會保障局的指導監(jiān)督下，成立由衡陽市工業(yè)和信息化局、衡陽市中小企業(yè)服務中心、衡陽市節(jié)能監(jiān)察中心等相關人員共同組成的衡陽市工業(yè)和信息化局事業(yè)單位公開招聘工作領導小組，負責招聘工作的指導、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)，領導小組辦公室設衡陽市工業(yè)和信息化局組織人事科。中共衡陽市紀委駐衡陽市國資委紀檢組、衡陽市工業(yè)和信息化局機關紀委全程參與監(jiān)督。
二、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。
三、招聘計劃、崗位及報考條件
(一)招聘計劃和崗位。
本次招聘計劃人數(shù)為12名，衡陽市中小企業(yè)服務中心(副處級公益一類)面向湖南省招聘專業(yè)技術人員10名，衡陽市節(jié)能監(jiān)察中心(正科級公益一類)面向湖南省招聘專業(yè)技術人員2名。具體崗位詳見《衡陽市工業(yè)和信息化局所屬事業(yè)單位公開招聘崗位及要求一覽表》(附件1)。
(二)報考條件。
1.遵守中華人民共和國憲法和法律;
2.具有良好的品行和職業(yè)道德;
3.具備崗位所需的學歷、專業(yè)或技術資格條件;
4.具有正常履行職責的身體條件;
5.具備崗位所需的其他條件，具體要求詳見《衡陽市工業(yè)和信息化局所屬事業(yè)單位公開招聘崗位及要求一覽表》(附件1)。
下列人員不得報考：
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被勞動教養(yǎng)的人員，被開除公職的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員;處于試用期或服務期內(nèi)的機關事業(yè)單位人員;有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形的人員。
四、招聘程序
(一)發(fā)布信息
在衡陽市人力資源社會保障網(wǎng)、衡陽市工業(yè)和信息化局網(wǎng)(以下簡稱相關網(wǎng)站)發(fā)布招聘簡章，發(fā)布日期為7個工作日。
(二)報名
1、報名方式和時間地點
報名方式：采取現(xiàn)場報名方式。
報名時間：2019年12月2日至12月6日
上午8:30-11:00 下午3:00-5:00
報名地點：衡陽市工業(yè)和信息化局組織人事科(衡陽市解放大道政府大院六樓627室)
聯(lián)系電話：0734-3101311
2、報名要求
①報考者須填寫《衡陽市事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2)一式二份，提供一寸近期免冠照片3張，身份證、學歷學位證書及其他相關證件原件及復印件(需要工作經(jīng)歷的崗位須提供工作經(jīng)歷證明，機關事業(yè)單位在職人員須提供原單位的同意報考證明)。
②每人限報考1個崗位(定單位定崗)。
?、廴鐚嵦顚憟竺畔?。嚴格按照專業(yè)要求報名，提供的報考材料必須真實有效。個人信息與報考專業(yè)要求不符或弄虛作假的，取消考試聘用資格。
?、軋罂既藛T的出生日期以本人有效身份證為準。
?、輬罂颊咛峁┑穆?lián)系電話應準確無誤，確保能夠及時聯(lián)系。因提供錯誤聯(lián)系信息造成的后果由報考者本人承擔。
(三)資格審查
招聘工作領導小組辦公室牽頭、招聘單位參與，負責對報考人員進行資格審查。資格審查包括報名時初審、面試前資格復審、聘用前資格終審，并貫穿招聘全過程。任何環(huán)節(jié)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有不符合報考條件的，立即取消報考或聘用資格。資格審查主要審查年齡、學歷、專業(yè)和工作經(jīng)歷。提供虛假材料的，一經(jīng)查實，即取消應聘資格;對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依照事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為規(guī)定處理。每個崗位的筆試開考比例為招聘計劃與有效報名人數(shù)1：3，達不到上述比例的崗位，經(jīng)公開招聘工作領導小組研究報衡陽市人力資源和社會保障局批準取消或核減崗位招聘計劃。
(四)考試
考試分筆試和面試。
1、筆試
筆試采取閉卷答題方式進行。
?、俟P試內(nèi)容：筆試內(nèi)容為《公共基礎知識》和《應用寫作》，主要測試應試者的基本素質和寫作能力，以及分析解決實際問題的能力和專業(yè)知識，滿分為100分。
②筆試時間、地點：詳見筆試準考證。筆試準考證領取時間另行通知。參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證。缺少證件的報考人員不得參加考試。
?、酃P試成績在相關網(wǎng)站公示。
2、面試
?、侔凑照衅赣媱澠赣萌藬?shù)與面試人數(shù)1:2的比例，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序依次確定參加面試人選。入圍末名且筆試成績相同的，一并進入面試。面試前，招聘工作領導小組將對面試人員進行資格復審。
?、诿嬖囆问?。面試滿分為100分。采取結構化面試形式，主要考核應聘人員的邏輯思維能力、語言表達能力、計劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、應變能力和氣質風度、情緒穩(wěn)定性、自我認知等個性特點。
?、勖嬖嚂r間、地點：在相關網(wǎng)站另行通知。報考者憑本人準考證及身份證參加面試。
?、苊嬖嚦煽冊谙嚓P網(wǎng)站公示。
3、考試綜合成績
綜合成績計算公式為：
綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
筆試成績、面試成績、綜合成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù)，第三位數(shù)按四舍五入法處理。綜合成績在相關網(wǎng)站公示。
(五)體檢和考察
所有招聘崗位按招聘計劃與體檢對象1:1的比例，根據(jù)綜合成績從高分到低分的排名順序確定體檢對象(考試綜合成績相同的，按筆試成績高低確定排名順序)在相關網(wǎng)站公示。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行，由招聘工作領導小組辦公室統(tǒng)一組織在三級綜合性醫(yī)院進行，體檢費由體檢對象自理。凡不參加體檢或體檢不合格的(由本人做出書面情況說明)，再從報考同一職位人員中根據(jù)考試綜合成績由高分到低分依次遞補，限遞補一次。
體檢合格者即為考察對象。主要對考察對象政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及崗位資格條件等情況進行考察?？疾烊舫霈F(xiàn)不合格者或棄權者，由本人做出書面情況說明，再從體檢合格者中的綜合成績由高低分到低分依次遞補，限遞補一次。
(六)公示與聘用
考察合格人員即為擬聘用人員，報衡陽市人力資源和社會保障局審查合格后在相關網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日。公示期間，查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。依據(jù)相關法律法規(guī)，擬聘用人員與原用人單位之間簽署的合法勞動合同需解除的，必須由擬聘用人員本人自行與原單位解除合同，若該合同仍然存續(xù)，則取消其聘用資格。因擬聘用人員本人原因不能在招聘領導小組辦公室規(guī)定的時間內(nèi)完成人事調(diào)動手續(xù)辦理者，一律取消聘用資格。公示無異議者，經(jīng)招聘工作領導小組審定，即確定為聘用人員，簽訂聘用合同，辦理入編聘用等相關手續(xù)。初次就業(yè)人員聘用試用期為一年，非初次就業(yè)人員聘用試用期為6個月。試用期滿考核合格者，予以正式聘用。試用期滿考核不合格者，取消聘用資格。
五、招聘紀律
(一)違紀違規(guī)處理：本次招聘工作接受社會和相關部門監(jiān)督，相關部門將按管理權限及時受理與此次招聘有關的各類舉報。出現(xiàn)違紀違規(guī)情況的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)處理規(guī)定》進行處理。
(二)實行回避制度：
1.報考人員不得報考聘用后即構成應回避關系的招聘職位。
2.衡陽市工業(yè)和信息化局及所屬事業(yè)單位負責人和參與招聘工作人員在招聘工作過程中應自覺遵守回避制度。
六、監(jiān)督電話
中共衡陽市紀委駐市國資委紀檢組 0734-8811095
衡陽市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科 0734-2896692
本簡章由衡陽市工業(yè)和信息化局事業(yè)單位公開招聘工作領導小組負責解釋。
1、衡陽市工業(yè)和信息化局所屬事業(yè)單位公開招聘崗位及要求一覽表
2、衡陽市事業(yè)單位公開招聘人員報名表
衡陽市工業(yè)和信息化局
2019年11月19日
