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2019年天津市人民法院系統(tǒng)聘用制書記員招聘75人公告

http://www.shenzhenhaoting.com       2019-11-25 11:16      來(lái)源:天津法院網(wǎng)
【字體: 】              

  2019年天津市人民法院系統(tǒng)招聘聘用制書記員公告已發(fā)布,本次共招錄75人,報(bào)名時(shí)間為2019年12月2日09:00--12月6日16:00,筆試時(shí)間為2019年12月14日--12月15日,筆試內(nèi)容為綜合能力測(cè)試。歡迎加馬老師微信(chinagwy8)免費(fèi)領(lǐng)取事業(yè)單位備考資料,公考通祝大家考試成功!筆試復(fù)習(xí)教材推薦:

 

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   點(diǎn)擊進(jìn)入:報(bào)名入口(12月2日09:00--12月6日16:00)


2019年下半年天津市人民法院系統(tǒng)公開招錄聘用制書記員公告


  根據(jù)司法體制改革人員分類管理工作的需要,結(jié)合相關(guān)政策規(guī)定,2019年下半年天津市人民法院系統(tǒng)面向社會(huì)公開招錄一批聘用制書記員,用工形式為勞務(wù)派遣,委托天津市北方人力資源管理顧問(wèn)有限公司招錄并簽訂勞動(dòng)合同,以勞務(wù)派遣的形式派遣至各級(jí)法院工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘原則

  1、公開公正原則

  2、公平競(jìng)爭(zhēng)原則

  3、擇優(yōu)聘用原則

  二、招聘崗位和人數(shù)

  全市法院系統(tǒng)共計(jì)劃招錄75名聘用制書記員,各招考單位招聘數(shù)量及具體資格條件見(jiàn)附件1《2019年下半年天津市人民法院系統(tǒng)公開招錄聘用制書記員計(jì)劃表》。

  三、聘用制書記員面向社會(huì)公開招錄條件

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

  2、身體健康,五官端正,無(wú)紋身,年齡在18周歲以上(出生日期在2001年12月2日以前),同時(shí)須符合附件1關(guān)于年齡的具體要求;

  3、具備國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)??疲ɑ虮究疲┘耙陨蠈W(xué)歷(須于2019年12月2日以前取得學(xué)歷,詳細(xì)要求見(jiàn)附件1);

  4、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,無(wú)違法違紀(jì)受處分記錄;

  5、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

  6、被人民法院列為失信被執(zhí)行人的、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開除公職或因違紀(jì)違規(guī)被原用人單位辭退的、以及有不適宜擔(dān)任聘用制書記員情形的人員,均不得報(bào)考。

  7、其他條件要求:

  各招考單位招聘職位具體招錄條件設(shè)置見(jiàn)附件1。

  四、招聘信息發(fā)布

  自2019年11月25日起在北方人力資源網(wǎng)、北方人力微招聘、天津法院網(wǎng)發(fā)布招聘信息,不少于7天。

  北方人力資源網(wǎng)網(wǎng)址:http://www.tj-nhr.cn

  北方人力微招聘公眾號(hào):微信搜索bfrlzp

  天津法院網(wǎng)網(wǎng)址:http://tjfy.chinacourt.org

  五、報(bào)名與資格審查

  本次招聘考試報(bào)名和筆試?yán)U費(fèi)均在網(wǎng)上進(jìn)行,網(wǎng)址:http://www.tj-nhr.cn。

  報(bào)名時(shí)間:2019年12月2日9:00至12月6日16:00

  繳費(fèi)時(shí)間:2019年12月2日9:00至12月8日16:00

  考生在報(bào)名后將進(jìn)入資格初審環(huán)節(jié),通過(guò)資格初審的考生方可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行繳費(fèi),未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn)的考生將被視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格,不得參與筆試環(huán)節(jié)。

  考生報(bào)名時(shí),須按照公布的報(bào)考條件,如實(shí)填寫且在報(bào)名時(shí)只能選擇所有崗位報(bào)名代碼中的一個(gè)報(bào)考。如報(bào)考人員提交虛假信息和材料,不符合報(bào)考條件的要求,由此造成的一切后果,責(zé)任自負(fù)。

  如某崗位報(bào)名代碼報(bào)名成功的考生總數(shù)與該崗位報(bào)名代碼招聘計(jì)劃數(shù)之比低于附件1招聘計(jì)劃中所設(shè)立開考比例,則相應(yīng)核減該崗位報(bào)名代碼的招聘計(jì)劃人數(shù)。招考單位可酌情將核減的計(jì)劃數(shù)調(diào)整到其他崗位報(bào)名代碼,但應(yīng)保證調(diào)整后的崗位滿足開考比例要求。核減及調(diào)整后的招聘計(jì)劃將在報(bào)名繳費(fèi)結(jié)束后進(jìn)行公示(若有)。

  筆試報(bào)名費(fèi)每人90元,若報(bào)名繳費(fèi)考生所報(bào)考崗位未開考,將在7個(gè)工作日內(nèi)將筆試報(bào)名費(fèi)退回。

  六、考試內(nèi)容和形式

  (一)筆試

  本次筆試內(nèi)容分為《綜合能力測(cè)試》和《打字技能測(cè)試》兩項(xiàng),采取上機(jī)考試形式,滿分均為100分;筆試結(jié)束后將按照《綜合能力測(cè)試》占65%,《打字技能測(cè)試》占35%的比例計(jì)算筆試成績(jī),筆試成績(jī)滿分100分,保留小數(shù)點(diǎn)后1位。

  《綜合能力測(cè)試》主要考察常識(shí)判斷、法律基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治、判斷推理能力、言語(yǔ)理解與表達(dá)能力、資料分析能力等知識(shí);

  《打字技能測(cè)試》主要考察打字速率及正確率(形式為看打)??己丝忌WC正確率(95%及以上)的情況下,正確打字的數(shù)量(滿分標(biāo)準(zhǔn):10分鐘內(nèi)正確打字1000字及以上)。本項(xiàng)測(cè)試正確率不足95%的考生將不得進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)??荚嚈C(jī)提供搜狗拼音、QQ拼音、搜狗五筆、萬(wàn)能五筆、微軟全拼等輸入法。

  筆試時(shí)間及地點(diǎn):2019年12月14日至15日,具體時(shí)間詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

  筆試準(zhǔn)考證在報(bào)名網(wǎng)站下載。

  筆試準(zhǔn)考證下載時(shí)間:2019年12月12日9:00起開放準(zhǔn)考證打印功能。

  報(bào)考人員應(yīng)按筆試準(zhǔn)考證確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加全部科目筆試,任一科目缺考考生將被視為筆試缺考,筆試成績(jī)按照零分計(jì)算,且不得進(jìn)入后續(xù)資格復(fù)審等環(huán)節(jié)。參加筆試時(shí),必須攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證,缺少任一證件者不得參加筆試。

  2019年12月20日9:00報(bào)考人員可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢筆試成績(jī)、排名及進(jìn)入下一環(huán)節(jié)情況。

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  筆試結(jié)束后,按筆試成績(jī)由高分到低分按照崗位報(bào)名代碼分別進(jìn)行排名,筆試成績(jī)相同的按照《綜合能力測(cè)試》成績(jī)由高到低進(jìn)行排名,《綜合能力測(cè)試》依然相同的排名并列。排名后,按崗位招聘人數(shù)1:3的比例依據(jù)筆試成績(jī)排名確定進(jìn)入面試人員,筆試排名相同的一并進(jìn)入;進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí),按照進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。

  面試人員須在指定時(shí)間進(jìn)行資格復(fù)審,通過(guò)資格復(fù)審的考生,可在規(guī)定時(shí)間登陸報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行繳費(fèi)并打印面試準(zhǔn)考證,面試報(bào)名費(fèi)為45元/人。

  資格復(fù)審時(shí)間:2019年12月25日上午9:00-11:30;下午13:30-16:00

  資格復(fù)審地點(diǎn):天津市河?xùn)|區(qū)八緯路103號(hào)人力資源發(fā)展促進(jìn)中心1號(hào)樓3層D區(qū)環(huán)島。

  資格復(fù)審材料:

  1.網(wǎng)上下載打印的《2019年下半年天津市人民法院系統(tǒng)公開招錄聘用制書記員面試報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)

  2.身份證(原件及復(fù)印件)

  3.戶口本(原件及首頁(yè)與本人頁(yè)復(fù)印件)

  4.學(xué)歷證書及學(xué)歷認(rèn)證材料(學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或其他學(xué)歷認(rèn)證類材料)原件及復(fù)印件

  5.其他與招聘計(jì)劃要求相符的證明材料:

 ?。?)要求具有速錄證的需提供本人速錄證原件及復(fù)印件;

 ?。?)要求具有相應(yīng)年限相關(guān)工作經(jīng)歷的需提供本人參保明細(xì)或參保證明(原件及復(fù)印件)及實(shí)際用工單位出具的加蓋用工單位公章的工作證明原件一份(模板見(jiàn)附件3)。工作經(jīng)歷年限計(jì)算日期截止至2019年12月2日。

  資格復(fù)審不合格者,取消面試資格。未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄面試資格。

  通過(guò)資格復(fù)審的考生,需按照招考單位要求進(jìn)行心理素質(zhì)測(cè)評(píng)。測(cè)評(píng)結(jié)果不計(jì)入成績(jī),僅供參考。具體安排在筆試后關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站統(tǒng)一通知,考生不按規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)參加心理素質(zhì)測(cè)評(píng)的,視為自動(dòng)放棄面試資格。

  面試?yán)U費(fèi)時(shí)間:2019年12月30日9:00至2020年1月2日16:00

  面試準(zhǔn)考證打印時(shí)間:2020年1月6日9:00起開放面試準(zhǔn)考證打印功能

  面試時(shí)間及地點(diǎn):2020年1月12日,具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)面試準(zhǔn)考證相關(guān)信息。

  面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行,滿分100分,合格線為60分,面試達(dá)不到合格線的不具備錄取資格。面試考試成績(jī)確定后,當(dāng)日內(nèi)公布面試考試成績(jī),面試考試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后1位。

 ?。ㄈ┚C合成績(jī)確定

  考試綜合成績(jī)的計(jì)算方法為:

  筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)(換算成百分制)*50%+面試成績(jī)*50%,保留小數(shù)點(diǎn)后1位。

  綜合成績(jī)將于面試結(jié)束3個(gè)工作日后公布,報(bào)考人員可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢。

  七、體檢、考察

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  面試結(jié)束后,以綜合成績(jī)由高分到低分按照崗位報(bào)名代碼分別排序,按招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢及政審人員名單。當(dāng)綜合成績(jī)相同時(shí),按照面試成績(jī)由高至低順序進(jìn)行排名確定進(jìn)入體檢人員,如仍出現(xiàn)并列情況,則一同確定為參加體檢人員。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))的有關(guān)規(guī)定到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。

  非招聘單位原因,未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢或鑒定的報(bào)考人員,視為自動(dòng)放棄。

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  考察工作由招聘單位組織實(shí)施,進(jìn)入本環(huán)節(jié)考生應(yīng)保持通訊通暢。

  八、遞補(bǔ)規(guī)則

  在各環(huán)節(jié)出現(xiàn)考生自動(dòng)放棄或不合格的情況而不得進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)時(shí),招聘單位可依據(jù)上一環(huán)節(jié)考生排名進(jìn)行遞補(bǔ)。

  九、擬招聘人員名單的確定、公布方式及辦理錄用手續(xù)

  根據(jù)筆試、面試、體檢和政審結(jié)果,確定擬聘人選在北方人力資源網(wǎng)(http://www.tj-nhr.cn)、北方人力微招聘(微信號(hào):bfrlzp)、天津法院網(wǎng)(http://tjfy.chinacourt.org)進(jìn)行公示,公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、綜合成績(jī)、體檢政審情況等。同時(shí),公布監(jiān)督舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為5個(gè)工作日。

  公示期滿后,對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響聘用的,辦理聘用手續(xù),與天津市北方人力資源管理顧問(wèn)有限公司簽訂勞務(wù)派遣合同,派遣到人民法院聘用制書記員崗位上工作,試用期為2個(gè)月。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,取消聘用資格;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩辦理聘用手續(xù),待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

  十、調(diào)劑

  如某崗位最終實(shí)際招錄人數(shù)未能滿足招聘計(jì)劃的,招考單位可根據(jù)實(shí)際情況縮減招錄計(jì)劃人數(shù)或在本崗位內(nèi)進(jìn)行調(diào)劑。

  十一、薪酬標(biāo)準(zhǔn)

  聘用制書記員薪酬標(biāo)準(zhǔn)參照天津市有關(guān)工資標(biāo)準(zhǔn)制定,經(jīng)天津市人民政府批準(zhǔn)執(zhí)行。聘用制書記員享受五險(xiǎn)一金及法定福利,月應(yīng)發(fā)工資3400元,月人均績(jī)效獎(jiǎng)金約400元左右。

  十二、招聘監(jiān)督

  本次聘用制書記員招聘考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等均與本次考試無(wú)關(guān),并請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕。

  報(bào)名技術(shù)咨詢:022-23140080(工作日8:30-11:30;13:30-17:30)

  2019年11月25日




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